Воронеж
Опыт работы в кадровом подразделении от 1 года. Знание Трудового законодательства. Знание и умение пользоваться сервисами: MS Office, Outlook, СПС...
Получение оригиналов бумажных документов с подписью работника (включая листы нетрудоспособности). Обеспечение подписания работником (кандидатом на работу) договоров и иных документов.