Всего найдено 4 вакансий
Воронеж
Опыт работы в подборе персонала от 3-х лет. Навыки работы в HR-CRM (приветствуется Talantix). Уверенный пользователь ПК: MS...
Анализ потребностей компании - изучение спроса на новую позицию, разработка профиля должности, создание детального описания требуемой позиции. Формирование и размещение вакансий...
Воронеж
Высшее образование. Опыт оценки персонала по компетенциям, умение разрабатывать мероприятия по оценке персонала. Знания ПК, офисных программ. Желателен опыт разработки...
Оценка управленческих компетенций на этапе подбора персонала, а также при зачислении в кадровый резерв (участие в Assessment centre).