Вакансии в городе Воронеж

профильное образование (управление персоналом, юриспруденция). - опыт работы от 3 лет. - знание трудового законодательства. - знание программ 1С: ЗУП, 1С...

ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - прием, увольнение, перевод, отпуск (несколько юридических лиц - до 200 человек). - формирование трудовых договоров и...

Образование: высшее (юридическое, управление персоналом, документоведение) или средне-специальное с опытом работы. Опыт работы: от 1 года в кадровом делопроизводстве...

Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства Заказчика в соответствии с трудовым законодательством РФ. Оформление, учет и хранение кадровых документов Заказчика...

Высшее образование. Знание основ ТК РФ. Знание 1С: ЗУП 8.3.

Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством в полном объеме по нескольким юридическим лицам.

Высшее профессиональное образование, повышение квалификации по кадровому делопроизводству. Знание воинского учета и бронирования граждан обязательно.

Ведение воинского учета организации, контроль, оформление документов на обучение сотрудников, оформление справок на льготную пенсию, составление и отправка отчетности, ведение...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы от 1 года. Знание кадрового делопроизводства и трудового законодательства. Уверенный пользователь ПК. Из личных качеств...

Взаимодействие с руководителями всех подразделений. Ведение учета личного состава предприятия (его подразделений). Оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии...

Опыт работы от 1 года. Знание трудового законодательства. Опыт ведения кадрового делопроизводства. Приветствуется знание особенностей условий работы на Крайнем Севере.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Ведение кадрового учета в 1С ЗУП 8.3. Оформление всех видов отпусков, ведение...

Высшее профессиональное образование по специальности "Управление персоналом" или высшее профессиональное образование и программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Сбор графиков отпусков, контроль за использованием отпусков, внесение изменений в него (при необходимости).

Высшее образование. Опыт работы от 2-х лет. Знание трудового законодательства РФ. Знание 1С ЗУП 8.3.

Ведение КДП в полном объеме в нескольких юр.лицах (прием, перевод, увольнение, оформление отпусков, листов нетрудоспособности, ведение и учет трудовых книжек).

Знание кадрового администрирования. Умение работать в SAP. Опыт работы - от 1 года.

Выполнение транзакционных операций по процессам кадрового администрирования: внесение данных в SAP HR, проведение мероприятий в SAP HR, формирование печатных форм...

Опыт работы в 1С ЗУП. Знание сменного режима работы и суммированного учета рабочего времени.

Ведение учета рабочего времени сотрудников (отпуска, сверхурочная работа, работа в выходной, суммированный учет рабочего времени и т.д.) для расчета...

Высшее юридическое или средне-специальное профильное образование. Заработная плата по итогам собеседования. Опыт работы в должности специалиста по кадрам.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод, отпуска и пр.). Составление и оформление трудовых договоров и изменений к...

Высшее образование или среднее профессиональное, программы повышения квалификации и стаж работы по аналогичной должности не менее года. Знание трудового законодательства...

Кадровое делопроизводство в полном объеме 350-400 сотрудников. Оформлять прием, перевод, увольнение персонала в соответствии с трудовым законодательством.

Среднее специальное образование. Опыт ведения кадрового делопроизводства от 1 года. Уверенное знание ТК РФ с учетом последних изменений, умение грамотно...

Ведение кадрового делопроизводства. Работа в 1С ЗиУП 8.3. Размещение вакансий, поиск и подбор персонала. Подготовка документов по запросам...

Высшее образование или среднее профессиональное образование. Знание трудового кодекса РФ.

Сбор и проверка личных документов работников. - Консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений. - Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с конкретным...

Стаж работы по специальности от 1 года. Знание 1С 8 ЗУП 3.1. Умение работать в режиме многозадачности.

Проведение кадровых мероприятий: прием, увольнения, переводы сотрудников. Численность 250 человек. Ведение воинского учета. Создание и актуализация штатных расписаний.

Обязательное наличие опыт работы в в аналогичной должности. Знание трудового законодательства и нормативных документов. Навыки работы с компьютером и офисными...

Учёт рабочего времени работников. Ведение КДП (прием, перевод, отпуска, командировки, увольнение). Ведение воинского учета. Ведение установленной отчетности (СФР, Статистика).

Глубокое знание трудового законодательства, включая работу с КЭДО. Опыт подготовки юридических документов. Знание программы 1C ЗУП. Будет плюсом: знание...

Разработка и актуализация локальных нормативных актов, кадровых документов и должностных инструкций, проведение аудитов кадровой документации. Консультирование по вопросам трудового права...

Знание программы 1С ЗУП 8.3 и ТК РФ. Опыт работы в кадрах. Будет преимуществом опыт работы с иностранными...

Оформление приёмов, переводов и увольнений сотрудников (включая приказы о командировках, отпусках и больничных) и ведение личных дел. Объем: 5–6...

Знание 1С: Зарплата и Управление персоналом. Знание трудового кодекса РФ.

Ведение кадрового делопроизводства приём, увольнение. Сдача отчётности. Ведение штатного расписания. Введение табеля УРВ.

Высшее образование. Уверенный пользователь ПК: MS Office, знание программы 1С: ЗУП 8.2. Опыт работы по специальности не менее...

Учёт личного состава организации, её структурных подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Оформление приёма, перевода и увольнения...