Вакансии в городе Волгоград

Высшее / среднее специальное образование (управление персоналом и психология будет преимуществом). Опыт работы в сфере подбора персонала от 3-х лет.

Активный поиск кандидатов (размещение информации о вакансиях в различных источниках, своевременное закрытие вакансий). Организация всех этапов отбора. Анализ рынка труда.

Высшее образование, предпочтительно в сфере управления персоналом, психологии, менеджмента. Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года.

Подбор персонала: Публикация объявлений о вакансиях на карьерных сайтах, социальных сетях и других платформах. Проведение интервью, тестирований и оценка кандидатов.