Вакансии в городе Владимир

9 лет успешной работы. Подчинение HRD: Ты будешь напрямую работать с опытным экспертом-практиком, который поможет тебе в сложных кейсах...

Проводить полный цикл подбора: от составления профиля кандидата до первого дня его работы.

Образование не ниже среднего специального. Грамотная устная и письменная речь. Амбициозных, активных и целеустремленных – тебе важен результат, а не просто...

Подбирать персонал для производства и офиса продаж. Размещать вакансии на HH, Avito, в соцсетях и чатах и тд.

Обязательно наличие опыта работы – либо опыт в IT-рекрутменте от 2 месяцев, либо опыт в масс-найме от 6 месяцев...

Участвовать в поиске и привлечении квалифицированных специалистов для различных IT-позиций, включая back-end C++, front-end разработчиков, разработчиков мобильных...

Уверенный пользователь ПК. Образование не ниже средне-специального. Опыт работы от 6 месяцев в данном направлении. Знание альтернативных источников подбора...

Создание и размещение объявлений на различных ресурсах. Поиск и привлечение кандидатов, в том числе и на нестандартные вакансии.

работать на результат. - использовать нестандартные методы поиска. - работал в подборе не менее 2 лет, уже знаком с процессом и готов...

работать исходя из фокусов бизнеса. - курировать процесс подбора (от первого касания до оффера).

Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь. Ориентация на результат, инициативность, активная жизненная позиция. Готовность быстро обучаться и работать...

Проведение телефонных интервью для оценки соответствия кандидатов должности. Размещение вакансий на различных ресурсах и поиск резюме кандидатов. Анализ рынка труда...

Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года ОБЯЗАТЕЛЕН. - Знание методов и приемов массового подбора персонала. - Навыки самостоятельного поиска...

Определение потребности организации в кадрах с учётом изменений в деятельности и перспектив развития. Изучение состояния рынка труда, уровня заработной платы...

Опыт работы в сфере подбора персонала. Высшее образование в сфере управления персоналом / психологии / менеджмента. Знание и применение эффективных методов оценки...

Точечный подбор персонала (офис, инженерные специальности). Анализ и мониторинг рынка труда, выявление трендов. Работа с ресурсами поиска персонала: сайты по...

Высшее образование. Опыт работы по подбору на рабочие специальности и ИТР, в т.ч. массовый подбор и поиск на вахту...

Работа с плановыми вакансиями по рабочим и ИТР специальностям: размещение на поисковых площадках (в зависимости от целевой аудитории), работа с...

Вы энергичны и позитивны. Вы понимаете, что рекрутинг - это тоже своего рода продажа. Желателен опыт в продажах.

Публикация вакансий на различных платформах. Поиск и отбор кандидатов. Нужно заинтересовать кандидата и показать ценность компании. Проведение первичных собеседований, оценка...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Навыки оценки технических компетенций. Умение мотивировать кандидатов. Готовность работать с кандидатами по...

Подбор рабочих на производство. Поиск руководителей и редких технических специалистов. Оценка технических компетенций соискателей. Мотивация кандидатов на работу в компании...

Обязательно наличие опыта работы – либо опыт в IT-рекрутменте от 2 месяцев, либо опыт в масс-найме от 6 месяцев...

Участвовать в поиске и привлечении квалифицированных специалистов для различных IT-позиций, включая back-end C++, front-end разработчиков, разработчиков мобильных...