Вакансии в городе Владимир

Уверенный пользователь ПК. Образование не ниже средне-специального. Опыт работы от 6 месяцев в данном направлении. Знание альтернативных источников подбора...

Создание и размещение объявлений на различных ресурсах. Поиск и привлечение кандидатов, в том числе и на нестандартные вакансии.

Уверенный опыт массового подбора персонала. Коммуникабельность, стрессоустойчивость, самостоятельность. Готовность работать на результат. Эмпатия к людям, желание помочь (ВАЖНО!).

Обработка входящих откликов, без холодного поиска (позиции: курьеры, кассиры, фасовщики, грузчики, продавцы, сборщики и так далее). Консультирование соискателей по открытым...

Опыт работы в массовом подборе персонала от года (желательно в доставке, ритейле, логистике или call-центрах). Навыки активного поиска и...

Поиск и привлечение курьеров. Работа с холодными резюме на Avito и HeadHunter (активный поиск, обзвон, переписка). Проведение первичных телефонных интервью.

Опыт работы в сфере подбора персонала. Высшее образование в сфере управления персоналом / психологии / менеджмента. Знание и применение эффективных методов оценки...

Точечный подбор персонала (офис, инженерные специальности). Анализ и мониторинг рынка труда, выявление трендов. Работа с ресурсами поиска персонала: сайты по...

Знание основ подбора и оценки персонала и желание развиваться в HR сфере. Грамотная устная и письменная речь. Готовность работать с...

Подбор кандидатов на открытые вакансии производства. Сопровождение кандидатов на территории предприятия. Размещение объявлений, обработка входящих откликов, самостоятельный поиск кандидатов, проведение...

работать на результат. - использовать нестандартные методы поиска. - работал в подборе не менее 2 лет, уже знаком с процессом и готов...

работать исходя из фокусов бизнеса. - курировать процесс подбора (от первого касания до оффера).

Открыто и свободно общаетесь с людьми. Уверенно чувствуете себя в работе с ПК (пакет офисных программ). Активны и готовы развиваться...

Осуществлять поиск кандидатов согласно заявкам от внутренних заказчиков. Размещение сведений о вакантных должностях на поисковых сайтах. Проводить телефонные и очные...

Уверенный пользователь ПК. Образование не ниже средне-специального. Опыт работы от 6 месяцев в данном направлении или огромное желание развиваться...

Размещение объявлений на работных сайтах и других ресурсах. Поиск и привлечение кандидатов. Проведение первичных интервью. Администрирование встреч кандидатов с нанимающим...

Желание развиваться в сфере управления персоналом. Коммуникативные навыки и умение вести переговоры. Способность работать в условиях многозадачности. Ответственность и внимательность...

Организация и проведение процесса подбора персонала (рабочие и менеджеры). Ведение телефонных переговоров с кандидатами. Оценка и отбор кандидатов на различные...

Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь. Ориентация на результат, инициативность, активная жизненная позиция. Готовность быстро обучаться и работать...

Проведение телефонных интервью для оценки соответствия кандидатов должности. Размещение вакансий на различных ресурсах и поиск резюме кандидатов. Анализ рынка труда...

Грамотная речь. Опыт работы с "холодными" звонками будет вашим преимуществом. Знание ПК.

Активный поиск резюме на сайтах: hh.ru, superjob, avito и др. "Холодные" звонки кандидатам: первичные телефонные интервью. Запись подходящих кандидатов на...

Хорошая самоорганизация т.к. вы будете работать один на один с компьютером. Навыки работы с ПК, интернет (работа из дома).

Определять подходящие профили кандидатов, используя различные методы поиска. Писать и отправлять письма кандидатам. Координироваться с менеджерами по найму для определения...

Работа в подборе не менее 1 года, знание современных методов подбора и адаптации персонала. Умение проводить собеседования и анализировать результаты.

Работа с плановыми вакансиями. Размещение вакансий, работа с откликами. Первичный отбор кандидатов, организация собеседований онлайн и офлайн. Оценка профессиональных и...

Знание основ подбора и оценки персонала и желание развиваться в HR сфере. Грамотная устная и письменная речь. Готовность работать с...

Подбор кандидатов на открытые вакансии розничной сети. Размещение объявлений, обработка входящих откликов, самостоятельный поиск кандидатов, проведение презентаций вакансии и первичных...

Высшее образование. Грамотная устная и письменная речь. Развитые коммуникативные навыки, доброжелательность. Умение работать с большим объемом информации. Уверенный пользователь ПК.

Проведение телефонных интервью. Оценка кандидатов, основываясь на квалификации, деловых и личных качествах соискателя. Размещение и управление вакансиями в СМИ.