Вакансии в городе Владимир

Всего найдено 6 вакансий

Владимир

Высшее образование. Опыт руководства отделом продаж от 2х лет, опыт личных продаж. Опыт решения кейсов по повышению продаж.

Организация и контроль работы отдела продаж. Развитие закрепленной территории. Однодневные командировки 2 раза в месяц. Самостоятельное ведение ключевых клиентов.

МКК ДИРХЕМ33

Руководитель отдела продаж

Полный день
| МКК ДИРХЕМ33

Владимир

Образование: Высшее. Опыт работы: руководство отделом продаж/ персоналом/ наставник не менее 2 лет или опыт активных продаж не менее 3...

Миссия компании: оказывать оперативную финансовую помощь населению в решении их насущных вопросов и улучшении качества жизни людей в целом.

Владимир

Опыт работы руководителем в сфере продаж от 3-х лет. - Образование: высшее. - Хорошее владение ПК: MS Office, 1С.

Номенклатура продукции свыше 7 000 единиц. Полимерный завод (трубопроводная продукция из полимерных материалов). Арматурный завод (комплектующие для Полимерного завода и...

Владимир

С опытом работы на должности Управляющего или Руководителя отдела продаж. Опыт в продажах от 3 лет в строительной, ремонтной, автомобильной...

Руководство отделом продаж, поддержка и мотивация отдела, контроль, планирование и анализ работы отдела, обеспечение развития клиентской базы, повышение эффективности продаж.

ТермоЛазер

Руководитель отдела продаж

Полный день
| ТермоЛазер

Владимир

Образование: Высшее. - Дополнительное образование: Тренинги, семинары по продажам (как преимущество). - Опыт работы: продажи с длинным циклом сделки. - Умение работать в...

Эффективная организация работы отдела продаж. - Участие в формировании планов работы компании. - Проведение переговоров на уровне ЛПР и ЛВР. -

Самолёт Плюс - Владимир

Руководитель отдела продаж

Полный день
| Самолёт Плюс - Владимир

Владимир

Высшее образование. -Хорошо развитые коммуникативные навыки, умение вести переговоры. -Опыт работы в недвижимости от 1 года или руководителем является конкурентным...

Планировать, организовывать, мотивировать и контролировать работу отдела продаж. -Соблюдать бизнес-процессы и стандарты компании. -Проводить оценку результативности сотрудников. -

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию