Вакансии в городе Минская область

знание трудового законодательства, опыт ведения кадрового учета от 3-х лет. - опыт поиска и подбора персонала (рабочих, специалистов) желателен. -

ведение кадрового учета в 1С:ЗУП (штат организации 210 чел.). - оформление приема, перевода и увольнения работников, личных дел работников...

Высшее образование. Умение работать в программе 1С:8 ЗУП. Ответственность. Исполнительность.

Самостоятельное выполнение полного цикла кадрового делопроизводства: - прием, перевод, перемещение, увольнение. - заключения контрактов/трудовых договоров, договоров подряда +акты выполненных работ. -

Среднее специальное или высшее юридическое образование. Знание делопроизводства. Уверенное пользование ПК.

Полное ведение кадрового делопроизводства (120 человек). Оформление личных дел, трудовых книжек, характеристик, справок с места работы. Составление графиков и табелей...

Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 1 года. Знание трудового законодательства. Уверенное владение программами 1С:ЗУП.

Оформление всех кадровых процедур: приема, перевода, перемещения и увольнения сотрудников. Ведение, учет и хранение трудовых книжек. Подготовка и оформление приказов...

Опыт работы на релевантных позициях. Знания трудового законодательства и практика их применения. Практическое знание всех направлений работы с персоналом.

Руководство отделом . Управление полным циклом кадрового делопроизводства и воинского учета в компании. Актуализация и разработка ЛПА, должностных инструкций и приказов.