Жесткий focus на результат: не ждешь указаний, а сам предлагаешь решения и берешь ответственность. Наличие опыта работы на аналогичной должности.
Руководить отделом продаж и аккаунтингом: от подбора и мотивации команды до постановки амбициозных KPI и контроля их выполнения.