Вакансии в городе Владивосток

Высокий уровень коммуникативных навыков, адаптивность, доброжелательность. Опыт работы HR менеджером или менеджером по подбору от 2-х лет.

Активный поиск и привлечение соискателей на открытые вакансии. Снятие профиля вакансии, формирование шаблона объявления, его размещение. Проведение первичных собеседований и...

Высшее образование/не полное высшее (также студент в области управления персоналом, менеджмент). -Уверенный пользователь ПК: знание программ MS Office, Excel. -

Холодный поиск кандидатов, прозвоны резюме из холодной базы на работных сайтах. -Организация первичного собеседования в Офисе. -Формирование и ведение актуальной...

Опыт в подборе персонала от полугода. Грамотная речь и письмо.

Размещение вакансий на работных сайтах. Первичный скрининг резюме. Активный поиск кандидатов в базах работных сайтов. Собеседования с кандидатами.

НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА:

Поиск и подбор сотрудников. - Проведение собеседований. - Ведение полной информации о сотрудниках. - Ведение отчетности в Excel, Google диск.

Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение находить подход к разным людям.

Проведение полного цикла подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода кандидата на работу. Разработка и реализация эффективных стратегий поиска...

Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Подбор кандидатов на вакансии в соответствии с заявками и планом подбора. Проведение первичных интервью и консультации соискателей об условиях работы.

знание методик и технологий подбора и оценки персонала. - способность выстраивать взаимоотношения с внутренними и внешними клиентами. - умение мыслить творчески, организованность...

полный цикл массового подбора персонала ДВФО и СФО. - оценка компетенций кандидатов. - взаимодействие с руководителями по вопросам подбора (с момента появления...

Рассматриваем студентов в т.ч.. Будет преимуществом, если вы обучаетесь на менеджера по персоналу или психолога. Грамотная речь, навыки ведения...

Поиск и подбор персонала. Разработка HR документов (планы адаптации, описание вакансий, презентации о компании, стандарты работы, положение по мотивации).

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности не менее 2 лет. Готовность к работе с большими объемами информации в интенсивном...

Подбор кандидатов на вакансии в соответствии с заявками структурных подразделений и планом набора персонала. Проведение первичных интервью, консультации соискателей об...

Готовность совершать много звонков. Высокий уровень самоорганизации. Коммуникабельность, энергия, любовь к жизни и окружающим. Активная жизненная позиция.

Поиск персонала на работных сайтах, размещение вакансий в соц. сетях. Проведение первичных собеседований. Сбор обратной связи по кандидатам.

Имеешь опыт подбора в банковской сфере и лизинге (не обязательно, но является преимуществом). Знаешь и применяешь методики и инструменты оценки...

Ведение полного цикла подбора в двух регионах РФ (Дальневосточный региональный и Байкальский региональный филиалы). Поиск резюме из различных источников (работные...

Проактивность. Ответственность. Высокий уровень лояльности и клиентоориентированности к заказчикам в подборе персонала (=искреннее желание понимать потребности бизнеса и помогать подбирать...

Сбор и анализ требований заказчиков для поиска кандидатов. Составление портрета кандидата и профиля должности. Подбор персонала на различные позиции (в...

Опыт работы в подборе от 1 года. Знание методов поиска и оценки кандидатов. Умение ясно и грамотно излагать мысли устно...

Полный цикл подбора от получения заявки до выхода кандидата на работу. Активный поиск и привлечение кандидатов. Проведение первичных собеседований, оценка...

Опыт работы в HR от 2-х лет. Знание Трудового кодекса РФ. Знание HR-практик по оценке и подбору персонала.

Проведение собеседований и комплексная оценка кандидатов. Развитие системы адаптации, мотивации и удержания сотрудников. Организация обучения и развития персонала, оценка эффективности...

Грамотная письменная и устная речь. Имеется личный ноутбук или ПК и навыки уверенного обращения с ними. Опыт в массовом подборе.

Осуществлять холодный поиск и привлекать кандидатов к сотрудничеству. Проводить телефонные интервью и проверять кандидатов на соответствие требованиям. Сопровождать кандидатов на...