Вакансии в городе Владивосток

Высшее экономическое/техническое образование. Опыт работы на руководящей должности в области организации труда и заработной платы. Умение работать с большим...

Руководство отделом: координация работы по нормированию, оплате труда и аналитике. Разработка и контроль бюджетов ФОТ, штатных расписаний, локальных нормативных актов.

Хорошее знание ТК РФ. Опыт работы в КДП от 1 года, желателен опыт работы по оформлению трудовых отношений с иностранными...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (около 250 сотрудников на 1 специалиста). Ведение личных дел и трудовых книжек.

Образование не ниже средне-специального. Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет. Уверенный пользователь 1С: ЗУП.

Обеспечение оформления, учета и систематизации кадрового делопроизводства на основе трудового законодательства и федеральных законов, с учетом локальных нормативных актов и...

Оконченное образование. Уверенный пользователь ПК (Word, Excel), опыт работы в 1С ЗУП будет преимуществом. Способность и желание решать запросы...

Ведение штатного расписания. Оформление приема/увольнения/перевода/командировок сотрудников. Работа с электронным кадровым документооборотом (СБИС). Отчетность в госорганы (СФР, Военкомат).

Знание основ трудового законодательства. Уверенное владение MS Office и 1С. Скрупулёзность, внимательность к деталям, организованность и ответственность.

Ведение учета рабочего времени сотрудников, составление табелей. Контроль за правильностью оформления табелей. Проведение инспекционных проверок в подразделениях компании на предмет...

Высшее образование (желательно в области управления, юриспруденции или экономики). Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Знание трудового законодательства...

Ведение учета рабочего времени сотрудников. Проведение регулярного анализа явки сотрудников, времени прихода/ухода, отсутствия на рабочем месте, перемещений.

Высшее профильное образование. Опыт работы от 1-го года. Знание трудового законодательства. Знание документационного обеспечения работы с персоналом.

Кадровое делопроизводство в полном объеме (прием, увольнение, отпуск, кадровое перемещение и.тд). Ведение воинского учета. Закрытие табелей учета рабочего времени для...