Всего найдено 5 вакансий
Владивосток
Опыт нужен, желательно работы на руководящей должности в call-центре. Ищем сотрудника, что будет заинтересован в развитии своего отдела.
Обучение новых сотрудников. Мотивация сотрудников. Написание, корректировка скриптов. Выполнение плана назначений отделом. Работа отдела с холодной и теплой базой.
Владивосток
Опыт работы на позиции руководителя отдела контактных центров ОБЯЗАТЕЛЕН! -Дисциплинированность, добросовестность, активность, целеустремленность, коммуникабельность, стрессоустойчивость. -Высокие коммуникативные качества, лидерство. -
Руководство отделом контактного центра. -Работа с имеющейся базой как активных, так и пассивных клиентов. -Обучение новых сотрудников отдела. -
Владивосток
Опыт работы на позиции руководителя отдела контактных центров ОБЯЗАТЕЛЕН! -Дисциплинированность, добросовестность, активность, целеустремленность, коммуникабельность, стрессоустойчивость. -Высокие коммуникативные качества, лидерство. -
Руководство отделом контактного центра. -Работа с имеющейся базой как активных, так и пассивных клиентов. -Обучение новых сотрудников отдела. -
Владивосток
Опыт работы на позиции руководителя отдела контактных центров ОБЯЗАТЕЛЕН! -Дисциплинированность, добросовестность, активность, целеустремленность, коммуникабельность, стрессоустойчивость. -Высокие коммуникативные качества, лидерство. -
Руководство отделом контактного центра. -Работа с имеющейся базой как активных, так и пассивных клиентов. -Обучение новых сотрудников отдела. -
Владивосток
Высшее образование. Опыт управления контактным центром от 1 года. Опыт работы в системных компаниях с зоной ответственности нескольких регионов.
Разработка стратегии развития департамента (контактный центр, телесейл, тендерный отдел) (трансляция, внедрение и контроль стратегии на всех уровнях: директор макрорегиона, директор...