Ведущий специалист по подбору и оценке персонала
Полный день
| Тольяттинский государственный университет Тольятти
Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года. Высшее образование. Грамотная устная и письменная речь. Умение работать в Excel...
Подбор персонала по заявкам руководителей подразделений. Размещение вакансий. Холодный поиск, работа с откликами. Организация собеседований. Проведение собеседований по телефону и...