Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства.
Ведение кадрового учета в соответствии с ТК РФ (150 сотрудников). Формирование и сдача отчетности установленной ФЗ кадрового и воинского учета.