Вакансии в городе Республика Крым

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет. Быстрая обучаемость, многозадачность, готовность работать с большим объёмом информации.

Поиск и подбор персонала на массовые позиции по Республике Крым. Формирование и поддержание базы кандидатов. Сопровождение кандидатов от этапа телефонного...

Высшее образование или опыт аналогичной работы от 1 года. Управленческий опыт (или желание научиться). Опыт в массовом подборе от 2...

Поиск и привлечение кандидатов на различных платформах (отклики 90% времени, холодный поиск 10% времени). Работа с рекламой на Авито и...

Высшее образование. Опыт работы в HR. Знание технологий найма, обучения и удержания персонала. Практическое знание всех направлений работы с персоналом...

Подбор персонала в штат компании. Рекрутинг, тестирование на первых этапах отбора, взаимодействие с руководителями. Адаптация новых сотрудников компании.

Высшее или среднее профессиональное образование. Опыт в подборе персонала (но готовы рассмотреть и начинающих, если горишь темой!). Умение слушать и...

Организация процесса подбора персонала на массовые вакансии направления логистики - поиск, отбор кандидатов, проведение собеседований. Взаимодействие с руководителями подразделений - назначение собеседований...

Высшее образование. Опыт закрытия сложных вакансий. Опыт массового подбора. Опыт привлечения персонала на условиях аутсорсинга. Опыт в сопровождении испытательного срока...

Поиск и подбор персонала. Полное сопровождение кандидата от заявки до окончания испытательного срока. Развитие и обучение персонала. Работа с кадровым...

Высшее образование, опыт работы от 1-го года. Ответственность, умение работать в команде. Коммуникабельность, умение работать с возражениями.

Регулярный поиск и подбор персонала (руководители, специалисты, рабочие). Контроль текучести персонала. Проведение телефонных интервью, личных собеседований, отбор кандидатов на вакансии.

Высшее образование. Ответственность, умение работать в команде. Коммуникабельность, умение работать с возражениями. Знание основ ведения очного собеседования и телефонного интервью.

Массовый подбор персонала (логистика - склады, транспорт). Контроль текучести персонала. Проведение телефонных интервью, личных собеседований, отбор кандидатов. Сопровождение и помощь кандидатам...

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала на массовые позиции от одного года. Высокая самостоятельность, организованность и инициативность.

Организация процесса подбора персонала по закрепленным подразделениям. Взаимодействие с заказчиками на каждом этапе. Курирование процесса документооборота. Организация работы команды.