Вакансии в городе Щелково

Опыт по аналогичному направлению от 1 года. Знание основных методик привлечения и оценки кандидатов. Знание методов и инструментов рекрутмента.

Поиск, отбор и найм кандидатов на вакансии. Анализ потребностей компании в людях, составление описаний должностей, публикация объявлений о вакансиях, привлечение...

Опыт работы в должности специалиста по подбору\рекрутера\сорсера (массовый подбор) не менее 6 месяцев. Внимательность, коммуникабельность, ответственность, активность.

Основное - это подбор персонала на производство. - Приём заявок на вакансии и размещение в разных источниках. - Проведение телефонных интервью. -

Наличие высшего образования. Опыт работы от 2-х лет. Опытный пользователь ПК: Word, Excel, Outlook. Активность, целеустремленность, ответственность за результат.

Подбор кадров и контроль подбора кадров менеджерами по персоналу. Контроль и обеспечение подготовки и проведения корпоративных мероприятий менеджерами по персоналу.

Опыт работы с массовым подбором персонала. Опыт работы с одновременным ведением разноплановых вакансий. Ориентация на результат, а не на процесс.

Подбор линейного производственного персонала: операторы линии, рабочие, кладовщики, водители, упаковщики и т.п. Найм от 20 человек в месяц.