Вакансии в городе Подольск (Московская область)

Опыт работы в должности рекрутера/ hr-менеджера, но готовы обучать и сотрудников без опыта. Опыт точечного подбора. Общительность и доброжелательность.

Составление профиля и размещение вакансий. Отбор резюме по откликам и холодный поиск. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Проведение личных собеседований...

Хочет работать и развиваться в сфере подбора персонала. Активен и вовлечен во все процессы. Самостоятелен и инициативен. Умеет находить индивидуальный...

Быстро и качественно подбирать персонал на склады. Поиск кандидатов по холодной и теплой базе. Внимательно вести базу данных по кандидатам...

Опыт работы от 5 лет с полным циклом рекрутмента. Высшее образование. Отличное знание программ: Excel – впр, Microsoft Visio, WORD, PowerPoint...

Поиск кандидатов с помощью: работных сайтов, соц. сетей, мессенджеров, рекомендаций, прямого поиска. Коммуникация с внутренним заказчиком: разработка профиля кандидата, запрос...

Опыт работы от 2-х лет. Ответственность, исполнительность. Прохождение полиграфа.

Подбор персонала в соответствии с потребностями предприятия (поиск персонала на интернет площадках, обзвон кандидатов, проведение первичных собеседований, подготовка отчета по...

Профессиональная любознательность и опыт работы в подборе персонала от 2х лет. Опыт использования различных источников поиска персонала.

Подбор персонала от специалистов уровня среднего менеджмента до специалистов ТОП уровня. Взаимодействие с заказчиком, составление профиля должности. Размещение вакансий; работа...

Базовый опыт работы в подборе персонала и с источниками подбора. Отличные коммуникативные навыки, инициативность, стрессоустойчивость, ориентация на результат.

Работать по откликам + холодный поиск кандидатов. Размещение продающих вакансий на интернет-ресурсах. Оценка резюме,проведение первичных телефонных и/или...

Нацеленность на результат. Легко обучаемость. Дружелюбие и бесконфликтность. Дисциплинированность и исполнительность. Опыт работы в подборе персонала желателен, но не обязателен.

Принимать входящие звонки с рекламного потока от соискателей. Совершать исходящие звонки по нашей базе кандидатам на линейные позиции (грузчики, упаковщики...

Высшее образование (предпочтительно в сфере управления персоналом, психологии, менеджмента). Опыт работы от 3 лет в HR. Развитые коммуникативные навыки, умение...

Подбор персонала: полный цикл найма – от прогнозирования потребности до успешного выхода сотрудника на работу. Анализ рынка труда, мониторинг зарплат, ведение...