Вакансии в городе Подольск (Московская область)

Опыт успешного управления командами от года. Сильные организаторские и аналитические навыки. Умение управлять, развивать и мотивировать команду. Готовность соблюдать и...

Обучать и развивать своих сотрудников под стремительный рост количества новых магазинов. Создавать и поддерживать дружелюбную атмосферу команды. Личный пример работы...

Опыт успешного управления командами от года. Сильные организаторские и аналитические навыки. Умение управлять, развивать и мотивировать команду. Готовность соблюдать и...

Обучать и развивать своих сотрудников под стремительный рост количества новых магазинов. Создавать и поддерживать дружелюбную атмосферу команды. Личный пример работы...

Дорогой соискатель. У нас минимизирована рутинная работа с отчетностью, ведением журналов и всевозможными таблицами. Приемка товара (1-3 коробки в...

Опыт стратегического планирования, управления командой от 3-х лет. Опыт управления командой, современные подходы в менеджменте. Ориентация на бизнес-результат...

Разработка коммерческой стратегии сектора и проектов коммерческих мероприятий, их осуществление, анализ полученных результатов. Планировать цели и бюджет отдела на год...

Аналогичный опыт работы в похожем формате магазина (продукты питания).

Магазин находится в центре г.Подольск, 300 кв.м. общая площадь (магазин, пекарня, цех производства полуфабрикатов, подсобные помещения). Команда из 10...

активный, способный сформировать результативную команду. - с огромным желанием быть лучшим и зарабатывать больше других. Стать успешным, просто: Много Мебели – Достигаем...

стать хэдлайнером уже через год управлять группой салонов.

активный, способный сформировать результативную команду. - с огромным желанием быть лучшим и зарабатывать больше других. Стать успешным, просто: Много Мебели – Достигаем...

стать хэдлайнером уже через год управлять группой салонов.

Высшее образование в сфере управления, экономики, торговли. Опыт в розничной торговле, управленческий опыт – не менее 2 лет. Знание бизнес-процессов...

Организация торгового процесса магазинов кластера (20 - 30 магазинов). Достижение поставленных целей бизнеса благодаря комплексному подходу в управлении. Формирование операционных целей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...

Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.

Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...