Вакансии в городе Краснознаменск (Московская область)

Всего найдено 6 вакансий

Краснознаменск (Московская область)

Опыт работы в службах по работе с претензиями/рекламациями в мебельной отрасли ОБЯЗАТЕЛЕН. Навык работы с 1С, MS-Office.

Рассматривать рекламации по мебели, поступающие от клиентов – юридических лиц и клиентов – физических лиц (розница, маркетплейсы). Проверять наличие в письме от...

Перекрёсток

Директор супермаркета

Полный день
| Перекрёсток

Краснознаменск (Московская область)

Наличие высшего образования. Опыт работы от 3х лет на управленческих позициях. Опыт управления командой от 10 человек.

Партнерские отношения в управлении. Возможность участия в проекте лидеров "Клуб директоров": расширенные партнёрские полномочия, специальная система мотивации, нетворкинг и встречи...

Краснознаменск (Московская область)

Высшее профессиональное (техническое) образование. Специальная подготовка по пожарной безопасности (в подразделениях пожарной охраны, в учебных центрах государственной противопожарной службы, пр.).

Системы в зоне ответственности: Системы автоматической пожарной сигнализации, системы оповещения эвакуации людей при пожаре, системы пожаротушения, система дымоудаления и вентиляции.

Краснознаменск (Московская область)

Наличие высшего/среднего профессионального образования. Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года. Наличие опыта руководства коллективом.

Формирование, мотивация, развитие команды. Организация работы команды в соответствии со стандартами компании. Обеспечение высокого сервиса и выполнения плана продаж.

Novabev Group

Специалист по кадровому учету

Полный день
| Novabev Group

Краснознаменск (Московская область)

Высшее образование. Профессиональная переподготовка, программы повышения квалификации. Опыт работы специалиста по кадровому учету от 0,5 года.

Ведение распорядительной документации по персоналу (ЛНА, Приказы, Положения, ДИ). Ведение документации по учету и движению кадров (все виды кадровых приказов).

Краснознаменск (Московская область)

Высшее образование. Стаж работы на производстве не менее 1 года. Знание ПК – уверенный пользователь. Опыт управления персоналом.

Ведение работ по контролю розлива выпускаемой продукции, соответствующего качества. Составление графиков сменности работников отделения розлива в программе «TargControl».

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию