Отличное знание Трудового кодекса РФ, особенно в части оформления, увольнения, отпусков. Владение программами: 1С (ЗУП), Excel, Консультант+ или Гарант...
Внесение данных в программу, формирование отчетности. Автоматизация кадровых процессов через 1С.