Вакансии в городе Люберцы

Опыт работы HR-менеджером / HR-BP / HR-директором от 2 лет (в компаниях 30–200 человек). Знание производственного и B...

Формирование полного цикла найма (от заявки до выхода сотрудника). Подбор рабочих (монтажники, сборщики), офисных специалистов (менеджеры продаж, сметчики, маркетологи, проектировщики...

Знание ТК РФ. Опыт работы на производствах. Знание документооборота. Знание методов поиска и подбора персонала. Успешный опыт работы по поиску...

Подбор персонала на косметическое производство. Ведение миграционного учета. Своевременное открытие и корректировка вакансий на профессиональных площадках. Активный поиск кандидатов на...

Высшее образование. Знание Трудового законодательства РФ. Опыт работы на аналогичной должности от года. Опыт работы в компаниях с численностью персонала...

Основное направление деятельности - производство и реализация рабочей одежды, рабочей обуви и средств индивидуальной защиты. Кадровое делопроизводство в полном объёме: приём...

Опыт активного поиска персонала. Высшее образование. Опыт работы более 2 лет на аналогичной позиции в HR–сфере. Знание и понимание...

Активный поиск кандидатов в Москве, Московской области и в Регионах. Онбординг новых сотрудников. Разработка системы KPI. Активное взаимодействие с руководителем...

Высшее или средне-специальное образование (желательно инженерное или техническое). Иметь желание развиваться как инженер в мире вентиляции. Ответственность, нацеленность на...

Подбор оборудования в специализированных программах компании согласно заявкам. Подготовка технико-коммерческих предложений, выставление счетов. Консультирование клиентов и менеджеров по продукции...

Знание Трудового законодательства РФ. Знание программы 1С(предпочтение) на уровне опытного пользователя. Работа в компьютерных программах: Word, Excel, Internet.

Полное ведение кадрового делопроизводства (приема, перевода, увольнения, обучения, командировок, повышения квалификации отпусков, совмещений, совместительств, работы в выходной день и т...

Опыт работы в сфере управления персоналом от 1 до 3 лет. Знание трудового законодательства и современных методов подбора персонала.

Мониторинг и анализ рынка труда для своевременного реагирования на изменения. Проведение полного цикла подбора персонала, как массовый, так и точечный...

Опыт работы в HR от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Знание современных методов...

Поиск и привлечение кандидатов на открытые позиции. Проведение собеседований и оценка профессиональных и личных качеств кандидатов. Ведение базы данных кандидатов...

Высшее профессиональное образование (управление персоналом, менеджмент). Экспертное знание ТК РФ и миграционного законодательства. Уверенный пользователь ПК, MS Office: Word, Excel...

Полное ведение КДП по двум юр. лицам (200 человек). Архивирование документации. Учет рабочего времени, в т.ч. суммированный учет.