Вакансии в городе Домодедово

Для военнообязанных - наличие военного билета или приписного свидетельства. Желателен опыт работы в должности кассира. Обязательно знание кассовой дисциплины.

Осуществление операций по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств. Контроль соблюдения кассовой дисциплины, открытие и закрытие кассового дня.

Опыт работы руководителем в крупных розничных сетях от года. Опыт территориального управления будет преимуществом. Сильные организаторские способности и коммуникативные навыки.

Развивать действующие пункты выдачи и участвовать в открытии новых. Работать с командой: подбор персонала, обучение и адаптация сотрудников.

Опыт стратегического планирования и управления командой в сфере продаж от 1 до 3-х лет. Системное и предпринимательское мышление, высокий...

Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела (сектора) и коммерческих мероприятий, анализ полученных результатов. Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа...

Для военнообязанных - наличие военного билета или приписного свидетельства. Желателен опыт работы в должности кассира. Обязательно знание кассовой дисциплины.

Осуществление операций по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств. Контроль соблюдения кассовой дисциплины, открытие и закрытие кассового дня.

Для военнообязанных - наличие военного билета или приписного свидетельства. Желателен опыт работы в должности кассира. Обязательно знание кассовой дисциплины.

Осуществление операций по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств. Контроль соблюдения кассовой дисциплины, открытие и закрытие кассового дня.

Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Для военнообязанных - наличии военного билета или приписного свидетельства. Знание торговых процессов.

Планирование, организация и контроль эффективной работы магазина. Оперативное руководство персоналом. Выполнение плановых показателей.

Опыт работы на должности директора/управляющего магазином– не менее 2 лет. Знание коммерческих показателей работы магазина и инструментов их повышения.

Увеличение объема продаж в магазине. Выполнение KPI показателей, выполнение плана по товарообороту. Управление персоналом (подбор персонала, формирование команды, обучение, мотивация...

Опыт в активных продажах (желательно оптовых) от 1 года. Навыки эффективных телефонных переговоров. Знание устройства автомобиля. Знание электронных каталогов и...

Управление коллективом магазина: распределение задач, поддержание дисциплины, контроль качества. Работа с входящим потоком, обработка заявок с сайта компании и СРМ.

Опыт работы от 6 месяцев: директор/управляющий/ заместитель директора/администратор. Приветствуются кандидаты из розничных сетей. Знание основных принципов организации продаж...

Организация и контроль эффективной работы магазина. Выполнение командой магазина плановых показателей продаж, прироста и развития. Работа с персоналом: Подбор, адаптация...

Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Для военнообязанных - наличии военного билета или приписного свидетельства. Знание торговых процессов.

Планирование, организация и контроль эффективной работы магазина. Оперативное руководство персоналом. Выполнение плановых показателей.

Для военнообязанных - наличие военного билета или приписного свидетельства. Желателен опыт работы в должности кассира. Обязательно знание кассовой дисциплины.

Осуществление операций по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств. Контроль соблюдения кассовой дисциплины, открытие и закрытие кассового дня.

С опытом в рознице. Умеющие работать на кассе и в 1С. Справедливые и ответственные.

Перевод в другой магазин «Бристоль» при необходимости. Поддерживать эффективную и стабильную работу магазина (разгружать машины не нужно). Контролировать работу продавцов.

Опыт работы на аналогичной должности в розничной сети. Наличие навыков эффективного управления розничными точками. Знание основных принципов организации продаж в...

Операционное управление закреплёнными торговыми точками розничной сети. Обеспечение достижения установленных показателей эффективности (выполнение KPI и других принятых в Компании показателей).

Управленческий опыт работы от 1 года (желательно). Опыт работы в ритейле от 1 года (желательно). Пользователь ПК. Наши преимущества:

Достижения целевых показателей (100% выполнение плана по товарообороту и потерям). Управление товарными запасами. Управление персоналом, обучение и развитие подчиненных.

Управленческий опыт работы от 0,5 года (желательно). Опыт работы в ритейле от 0,5 года (желательно). Пользователь ПК.

Качественная приемка товара от сторонних поставщиков и собственных распределительных центров. Отслеживание сопроводительной документации. Ведение Главной кассы. Закрытие магазина.

Имеешь средне-специальное образование. Уже работал руководителем, директором или управляющим не менее 6 месяцев. Владеешь на базовом уровне ПК и...

Координировать команду, попутно заряжая их любовью к своей работе, коллегам и покупателям, а с нас дополнительно кэшбек для сотрудников в...

Опыт успешного управления командами от года на позициях: директор магазина, администратор магазина, заместитель директора, старший продавец, старший кассир, менеджер торгового...

Создавать и поддерживать дружелюбную атмосферу команды. Обучать команду и быть наставником, обеспечивать успешную стажировку новичков. Личный пример работы в торговом...

Имеешь средне-специальное образование. Уже работал руководителем, директором или управляющим не менее 6 месяцев. Владеешь на базовом уровне ПК и...

Координировать команду, попутно заряжая их любовью к своей работе, коллегам и покупателям, а с нас дополнительно кэшбек для сотрудников в...

Имеешь средне-специальное образование. Уже работал руководителем, директором или управляющим не менее 6 месяцев. Владеешь на базовом уровне ПК и...

Координировать команду, попутно заряжая их любовью к своей работе, коллегам и покупателям, а с нас дополнительно кэшбек для сотрудников в...

Имеешь средне-специальное образование. Уже работал руководителем, директором или управляющим не менее 6 месяцев. Владеешь на базовом уровне ПК и...

Координировать команду, попутно заряжая их любовью к своей работе, коллегам и покупателям, а с нас дополнительно кэшбек для сотрудников в...