Всего найдено 315 вакансий
Сосновый Бор (Ленинградская область)
Среднее специальное, высшее/неоконченное высшее образование. Желание развиваться в направлении клиентского сервиса. Опыт работы в продажах от 6 месяцев.
Сопровождать и консультировать клиентов по банковским продуктам и услугам на территории отделений почтовой связи. Предоставлять клиентам сервис высокого уровня.
Сосновый Бор (Ленинградская область)
Опыт работы в сфере монтажа металлоконструкций и трубопровода. Чтение чертежей (приветствуется). Физическая выносливость и готовность работать в условиях повышенной нагрузки.
Зачистка швов после сварки. Установка и фиксация металлических элементов с использованием различных инструментов и оборудования. Сварка и распиловка металла при...
Сосновый Бор (Ленинградская область)
Высшее / средне- специальное экономическое образование (бухгалтерский учет, аудит и анализ). Опыт работы в сфере заработной платы. Опыт работы от 3...
Анализ и контроль табелей учета рабочего времени и подготовки их к начислению з/п. Расчет листов нетрудоспособности, загрузка с ФСС...
Сосновый Бор (Ленинградская область)
Ответственное отношение к работе. Внимательность. Аналогичный опыт работы будет преимуществом. Рассмотрим кандидатов с минимальным опытом или БЕЗ ОПЫТА.
Обеспечение безопасности. Поддержание порядка на вверенной территории. Обход территории объекта. Видеонаблюдение.
Сосновый Бор (Ленинградская область)
Образование высшее-техническое или средне-специальное. Группа по электробезопасности не ниже II. Опыт работы в эксплуатации систем вентиляции и кондиционирования...
Поддержание инженерных систем здания в исправном состоянии, понимать принцип работы современных инженерных систем. Оперативно устранять аварийные ситуации, выполнять ТО и...
Сосновый Бор (Ленинградская область)
Образование высшее: менеджмент или управление персоналом. Опыт работы в подборе персонала от 1 года, желательно в строительной сфере или на...
Поиск и подбор персонала в строительной сфере (рабочие: монтажники ТТ, сварщики, АУП, ИТР) по заявкам от руководителей. Подбор персонала для...