Вакансии в городе Сосновый Бор

Высшее образование (профильное образование будет преимуществом). Опыт работы по подбору персонала. Результативность, коммуникативные деловые навыки, внимательность к деталям, щепетильность в...

Обеспечение предприятия кадровыми ресурсами. Подбор персонала в соответствии с кадровой политикой компании. Участие в адаптации, обучении и аттестации сотрудников, формировании...

Отличные коммуникативные навыки. Умение работать в режиме многозадачности с большими объемами информации. Умение расставлять приоритеты и организовывать свое рабочее время.

Ведение документооборота компании. Ведение административной стороны КДП. Подготовка отчетности. Подбор персонала: размещение вакансий, проведение телефонных интервью, личных собеседований.

Образование высшее. Уверенный пользователь ПК (MS Office). Знание программ E-Staff и 1С ЗУП будет Вашим преимуществом.

Работа с документами (рассылка анкет, сверка данных, проверка документов для трудоустройства). Коммуникация с кандидатами (звонки, мессенджеры). Взаимодействие с руководителями подразделений.

Высшее образование, дополнительные программы повышения квалификации или проф. переподготовки в области управления персоналом. Общий менеджмент, управление персоналом. Кадровое делопроизводство.

Организация процесса обучения на основе заявок подразделений. Оформление документации по обучению сотрудников. Согласование сроков обучения. Контроль своевременного прохождения обучения.