Санкт-Петербург
Опыт и экспертиза 5-10 лет как HR Business Partner. Опыт работы в компаниях от 100 сотрудников, желательно в транспорте...
Найм и адаптация. Эффективность и управляемость персонала. Корпоративная культура и вовлечённость. Формирование и актуализация профилей должностей (ЦКП, функционал, KPI).