Вакансии в городе Санкт-Петербург

Опыт работы рекрутером от 3 лет. Опыт в affiliate от 1 года (обязательно). Опыт работы в кадровом агентстве от 1...

Прямой поиск кандидатов, хантинг через LinkedIn, Telegram и профессиональные сообщества. Проведение первичных интервью, глубокий анализ опыта и мотивации.

Подбирать людей как по профессиональным навыкам, так и по личностным качествам. Активны, коммуникабельны, умеете убеждать людей.

С нуля в единственном лице настроить и вести плановый массовый подбор по вахтовым вакансиям или вакансиям с постоянным проживанием.

Что ты будешь делать. Умеешь в системность: чек-листы, дедлайны, аккуратные записи. Нормально пишешь сообщения людям: вежливо и делу.

Писать и тестировать тексты для первичных сообщений/инвайтов. Проводить первичный скрининг (по скрипту, с поддержкой команды). Вести кандидатов в ATS...

Интерес к направлению HR и желание расти в нем, оттачивать новые навыки. Открытость и любовь к людям. Опыт работы в...

Составлять тексты для вакансий и публиковать их на платформах. Разбирать отклики и обзванивать кандидатов. Проводить первичную оценку кандидата.

От Вас потребуется: Наличие персонального компьютера и телефона. Качественный интернет. Желание зарабатывать.

Обрабатывать входящие отклики. Продавать вакансию кандидатам. Записывать на встречу в офис и доводить до этапа выхода на работу.

Интерес к направлению HR и желание расти в нем, оттачивать новые навыки. Открытость и любовь к людям. Опыт работы в...

Составлять тексты для вакансий и публиковать их на платформах. Разбирать отклики и обзванивать кандидатов. Проводить первичную оценку кандидата.

Желательно наличие высшего образования. Понимание ключевых методов поиска, отбора и оценки кандидатов. Успешный опыт работы в подборе и желание развиваться...

Подбор медицинского персонала (врачи, медицинские сестры, фельдшеры, санитарки), а так же административного персонала (администратор, делопроизводитель, секретарь). В работе от 15...

Высшее образование. Опыт работы в подборе от 2 лет, здорово если работали в кадровом агентстве. Опыт подбора персонала в финансовые...

Полный цикл подбора персонала в головной офис и региональные представительства, проведение собеседований для оценки профессиональных компетенций, личных и деловых качеств...