Санкт-Петербург
Любить людей, видеть и принимать их разность, учитывать их мотивы. Знать людей Компании, и непрерывно пополнять эту базу знаний.
Реализация стратегии внутренних коммуникаций для поддержки бизнес-приоритетов 2026 года. Создание и реализация годового контент-плана канала «Пульс Токио».