Вакансии в городе Санкт-Петербург

Для нас важно, чтобы кандидат имел: Опыт работы на всех перечисленных участках HR работы не менее двух лет.

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований. Оценка кандидатов согласно профилю должности. Мониторинг рынка труда...

Высшее профессиональное образование в области управления персоналом будет Вашим преимуществом. Опыт работы в аналогичной должности на менее 3 лет (опыт...

Подбор персонала: размещение вакансий на работных сайтах, поиск и отбор кандидатов в соответствии с запросом руководителей, проведение телефонных интервью и...

Высшее образование. Опыт работы от 1,5 лет (рекрутером, менеджером по подбору персонала,HR менеджером) Готовы рассмотреть без опыта работы...

Точечный подбор административного, офисного и врачебного персонала. Поиск и определение наиболее эффективных площадок для размещение вакансий. Проведение первичного интервью и...

Высшее образование. Опыт работы в сфере управления персоналом от 3 лет. Знание трудового законодательства, воинского учета, методов подбора персонала.

Активный поиск сотрудников, размещение вакансий, проведение телефонных и личных собеседований, адаптация сотрудников. Кадровое делопроизводство в полном объеме: приемы, переводы, увольнения...

Опыт работы в производственных компаниях желателен. Опыт ведения КДП в единственном числе приветствуется, не обязателен. Опыт проведения первичных собеседований.

Поиск и подбор персонала - основной вид деятельности. Ведение КДП в редких случаях отсутствия основного работника, ведущего КДП (увольнение или приём...