Вакансии в городе Санкт-Петербург

Опыт работы на должности менеджера КДП от 3 лет. Знание программы 1С ЗУП. Опыт подбора персонала: составление профиля вакансии...

Ведение полного кадрового делопроизводства в программе 1С 8.3. (штат компании 50-55 сотрудников): Прием, перевод, командировки, увольнение, табеля...

Высшее образования, повышение квалификации по программе «Воинский учёт и бронирование граждан, пребывающих в запасе» (желательно). Опыт работы в области воинского...

Ведение воинского учета сотрудников. Ведение личных карточек сотрудников в соответствии с записями в документах воинского учета (с обязательным внесением информации...

Имеете опыт работы на аналогичной должности от 3 (трех) лет. Хорошо знаете Трудовой кодекс РФ и основы кадрового делопроизводства.

Вести полный цикл кадрового делопроизводства: от приема до увольнения в 1С 8.3 ЗУП 3.1. Оформлять трудовые договоры...

Релевантный опыт работы в промышленных холдингах, производственных компаниях. Сильные коммуникативные и организаторские способности. Уверенное знание ТК РФ, а также законодательные...

Реализация мероприятий кадровой политики и кадровой стратегии Общества. Организация и контроль за ведением работы по приёму, переводу, увольнению сотрудников.

Высшее образование. Обязательное знание программы 1С ЗУП версий 8.3. Опыт работы в области кадрового администрирования в крупной компании...

Ведение кадрового учета, включая прием, перевод и увольнение сотрудников, составление приказов на перевод и других документов. Табельный учет рабочего времени...

Опыт работы на данном участке от 3 лет. Опыт работы с 1С 8.3 (Бухгалтерия и ЗУП).

Полное ведение КДП (весь цикл). Обмен данными в программах: 1С Бухгалтерия 8.3 и 1С ЗУП 8.3.

Опыт работы на данном участке от 5 лет. Опыт работы с 1С 8.3 (Бухгалтерия и ЗУП).

Полное ведение КДП (весь цикл). Обмен данными в программах: 1С Бухгалтерия 8.3 и 1С ЗУП 8.3.

1. Образование высшее или среднее профессиональное. 2. Опыт ведения Кадрового делопроизводства — от 3 лет. 3. Навыки работы с ПК: — Знание...

1. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. 2. Оформление приемов, переводов, увольнений, командировок, отпусков, ведение графика отпусков, заполнение карточек Т...