Вакансии в городе Санкт-Петербург

Опыт работы рекрутером от 3 лет. Опыт в affiliate от 1 года (обязательно). Опыт работы в кадровом агентстве от 1...

Прямой поиск кандидатов, хантинг через LinkedIn, Telegram и профессиональные сообщества. Проведение первичных интервью, глубокий анализ опыта и мотивации.

Опыт массового подбора в формате вахты — обязателен (с контролем переезда сотрудников и побором хотсела). -Умение работать в ритме «много задач...

Проводить телефонные интервью и общаться с кандидатами каждый день. -Активно искать людей на рабочих сайтах, в том числе через холодный...

Подбирать людей как по профессиональным навыкам, так и по личностным качествам. Активны, коммуникабельны, умеете убеждать людей.

С нуля в единственном лице настроить и вести плановый массовый подбор по вахтовым вакансиям или вакансиям с постоянным проживанием.

Интерес к направлению HR и желание расти в нем, оттачивать новые навыки. Открытость и любовь к людям. Опыт работы в...

Составлять тексты для вакансий и публиковать их на платформах. Разбирать отклики и обзванивать кандидатов. Проводить первичную оценку кандидата.

От Вас потребуется: Наличие персонального компьютера и телефона. Качественный интернет. Желание зарабатывать.

Обрабатывать входящие отклики. Продавать вакансию кандидатам. Записывать на встречу в офис и доводить до этапа выхода на работу.

Интерес к направлению HR и желание расти в нем, оттачивать новые навыки. Открытость и любовь к людям. Опыт работы в...

Составлять тексты для вакансий и публиковать их на платформах. Разбирать отклики и обзванивать кандидатов. Проводить первичную оценку кандидата.