Вакансии в городе Санкт-Петербург

Продвинутый Excel (моделирование), SQL, Power BI / Tableau; опыт работы в 1С. Опыт построения DWH / интеграции данных C&B и...

Разработка и внедрение системы грейдов и методологии оценки ролей (Hay/Mercer/Korn-Ferry/ аналогово). Формирование и пересмотр C&B-политик...

Отличное знание ТК РФ. Владение MS Excel (ВПР, СУММЕСЛИ, сводные таблицы и пр.). Высшее образование в сфере экономики труда, управления...

Подготовка приказов для закрытия заработной платы (доплаты, надбавки, премии), внесение информации в 1С ЗУП. Администрирование штатного расписания и организационной...

Опыт расчета переменной части з/п от 1 года. - Опыт разработки и внедрения KPI. - Внимательность. - Ответственность. - Уверенное владение ПК, MS...

Расчет заработной платы (численность - 400 сотрудников). - Аудит существующей системы оплаты труда и ее улучшение. - Разработка KPI по должностям. -

Высшее профессиональное образование (экономическое, управление персоналом). Опыт работы в направлении ОТИЗ/ C&B / экономики труда в крупных компаниях от 1...

Администрирование штатного расписания, управление должностными инструкциями, анализ и согласование орг.структур и штатных расписаний дочерних обществ (ДО). Расчет и контроль бюджетов...

Образование: Высшее экономическое образование, управление персоналом. Подтвержденный опыт работы от 3 лет расчет заработной платы, компенсации и льготы. -

Управление системой оплаты труда, компенсациями и льготами: - Разработка системы и структуры оплаты труда, включая сдельную оплату труда, премии и другие...

Уверенный пользователь MS Excel (работа с ВПР, сводными таблицами и другими формулами). Умеет работать с интернет-банкингом. Умеет работать в...

Своевременным начислением и выплатой заработной платы (ставка, бонусы). Проведением расчетов при увольнении сотрудников. Ведением отчетов по заработной плате.

Высшее образование. Опыт работы от 2х лет в области организационного развития/дизайна, управления компенсациями и льготами в крупных компаниях...

Сопровождать организационные изменения по закрепленным организационным единицам. Развивать методологию организационного дизайна (по закрепленным областям). Участвовать в проектах Управления организационного развития...

Высшее образование, профессиональная специализация в области управления персоналом, C&B. Опыт работы в крупных, холдинговых компаниях с численностью от 1000...

Управление командой C&B, 2 сотрудника в подчинении. Администрирование оргструктуры и штатного расписания. Ведение, визуализация и оптимизация организационной структуры.

Наличия высшего экономического образования. Опыта работы в аналогичной должности не менее 3-х лет. Ориентации на результат. Умения работать в...

Планированием и анализом фонда заработной платы, среднемесячной заработной платы. Контролем выполнения плановых показателей по труду, обеспечением эффективного использование фонда заработной...

Опыт работы в организации / мотивации / экономике труда. Опыт работы с большой численностью. Аналитический склад ума, структурированный и оперативный подход к...

Оказание экспертной поддержки выделенным подразделениям в части организационно-штатных изменений, а также в рамках действующих в компании практик по компенсациям...

Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет. Умение работать с большими объемами данных. Знание Excel. Навыки работы с аналитическими...

Разработка и формирование автоматизированных. Отчетов в BI-системах по HR-направлениям. Контроль исполнения HR-бюджетов и участие в прогнозировании затрат.

Законченное высшее образование (экономика, финансы, управление персоналом, экономика труда). Опыт работы по направлению деятельности (экономист по труду, табельщик) от 3...

Ведение табельного учёта, контроль и сдача ТУРВ. Контроль учета рабочего времени (в разрезе проектов - загрузка, сверхурочные часы, работа в выходной...

Высшее экономическое образование. Опыт работы в области C&B или контроле затрат по ФОТ на предприятии от 3 лет.

Осуществление операционного руководства функциями группы: Постановка и регулярный контроль выполнения задач подчиненных сотрудников. Организация и контроль процесса оценки должностей при...

Опыт работы по направлению c&b не менее 3-х лет. Высшее образование (экономика, управление персоналом). Опыт администрирования систем грейдов.

Формирование методологии и оценка оплаченности. Разработка унифицированных систем оплаты труда персонала. Обновление и администрирование системы грейдов (методология Korn Ferry).

Высшее образование в области экономики. Опыт работы на аналогичной должности в средних или крупных коммерческих компаниях от 3-х лет.

Работа по утверждению, изменению штатного расписания и организационной структуры Компании. Автоматизация процессов: HR аналитика, штатное расписание, исполнение бюджета расходов на...

Высшее образование по направлению: математика, аналитика, экономика. Опыт в C&B от 3 лет (ритейл, банки, IT — преимущество).

Работа с большими массивами данных (зарплатные ведомости, штатные расписания, KPI) — выгрузка, сверка, корректировка, визуализация. Подготовка отчётов в Excel, Qlik (включая...

Высшее образование - в сфере экономики / управления персоналом. Опыт работы от 3 лет. Знание 1С ЗУП в качестве администратора и...

Расчет численности через трудоемкость, нормы обслуживания, нормативы численности, нормы управляемости. Бюджетирование и отчетность расходов на персонал. Пофакторный анализ причин отклонения...

Высшее образование. Опыт работы в направлениях C&B в ИТ. Лидирование процессов управления системами оплаты труда. Опыт взаимодействия с внутренним...

Осуществлять оперативную работу с бизнесом и центром экспертизы по вопросам изменения систем оплаты труда. Анализировать текущие системы оплаты труда, разрабатывать...

Высшее образование по направлению "Экономика". Опыт работы в C&B (предпочтителен опыт работы по указанным процессам). Глубокое и уверенное владение...

Организация проведения пересмотра зарплат. Участие в ежегодных обзорах заработных плат: Подготовка аналитики проплаченности должностей на ежеквартальной основе. Аудит установленных доплат...

Высшее финансово-экономическое образование или профессиональное образование в области управления персоналом (в случае непрофильного образования наличие профессиональной переподготовки по профилю...

Составление и проверка графиков сменности оперативно-производственного персонала. Контроль соблюдения нормы рабочего времени и сверхурочной работы. Оформление привлечения персонала к...