Вакансии в городе Санкт-Петербург

Имеете опыт в рекрутменте не менее года. Имеете опыт в подборе IT и digital специалистов. Обладаете отличными коммуникативными навыками, умеете...

Полным циклом подбора персонала (разработка, аналитики, дизайнеры, маркетологи). Прямым поиском кандидатов с использованием всех возможных источников. Участвовать в адаптации и...

Опыт в подборе персонала от 1 года. Быстрая обучаемость. Большое желание работать в этой сфере. Знание интерфейсов сайтов по поиску...

Ведение полного цикла подбора персонала. Постоянных 5-8 вакансий. Размещение вакансий в различных источниках ( сайты, соц .сети, пр.

Желание развиваться в сфере HR и готовность обучаться. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Ответственность и внимательность к...

Участие в процессе поиска и подбора кандидатов на различные позиции. Проведение первичных интервью и оценка кандидатов. Ведение кандидатов от первого...

Опыт управления командой в подборе персонала (аутсорсинг/аутстаффинг – преимущество). Навыки переговоров и аналитики (работа с CRM, метриками). Стрессоустойчивость, многозадачность, ответственность.

Управление командой менеджеров: постановка задач, контроль, обучение. Оптимизация процессов подбора, найма и адаптации персонала. Контроль KPI отдела (закрытие вакансий, скорость...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Высшее образование. Опыт работы в режиме многозадачности. Высокая степень стрессоустойчивости. Коммуникабельность. Пунктуальность.

Подбор персонала по критериям компании. Работа с размещением на работных сайтах. Проведение телефонных собеседований. Ввод в курс дела новых сотрудников.

1. Опыт работы рекрутером/HR от года. От нас максимум помощи на всех этапах, но не рассматриваем без опыта в...

1. Организация и проведение подбора персонала под руководством HRD. 2. Первичный сорсинг и коммуникация с кандидатами, рассылка тестовых заданий (при...

Понимание сферы HR и массового подбора персонала. Желание развиваться в сфере HR (рассматриваем без опыта в подборе персонала).

Взаимодействие с непосредственными руководителями отделов/объектов для эффективного подбора и предоставления обратной связи. Обработка откликов с avito, hh и других...

Вы дружелюбны и у Вас есть желание помогать людям. У вас отлично развит тайм-менеджмент. Опыт работы в подборе персонала...

Находить и максимально рационально использовать ресурсы для поиска и привлечения персонала. Принимать входящие звонки и делать исходящие звонки соискателям.

Позитивны, не боитесь выступлений на публику и не устаете от большого объема коммуникаций. Ответственно относитесь к рабочим задачам и отличаетесь...

Помощь в проведении массовых собеседований. Работа в 1с- занесение данных сотрудника в базу. Координация выхода сотрудника на первую смену.

Желание развиваться в сфере HR. Ориентация на результат, активность, самостоятельность, ответственность.

Помощь менеджерам по подбору персонала в процессах найма. Сбор документов для трудоустройства кандидатов. Первичный разбор входящих откликов. Ведение отчетности по...

Приветствуется опыт работы в сферах: продаж, клиентского обслуживания, HR, контактных центрах. Желание расти и развиваться в сфере HR.

Подготовка описаний вакансий и публикация их на интернет ресурсах. Взаимодействие с откликнувшимися кандидатами и новыми: презентация компании, первичные интервью и...

Опыт работы в строительной сфере (точечный и массовый подбор). Опыт закрытия сложных вакансий. Высокий уровень коммуникабельности и умение находить общий...

Поиск кандидатов на различных площадках. Проведение телефонных и очных собеседований. Согласование кандидатов с руководителями структурных подразделений. Ведение базы кандидатов.

Уверенный пользователь ПК: Word, Exсel, поисковые интернет-ресурсы, HR сайты. Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь (устная, письменная), деловая этика.

Массовый поиск Линейного персонала (горничные, операторы линии, фасовщики и т.д на склады и производства). Телефонные интервью с кандидатами.

Мы ищем себе в команду человека с минимальным опытом в с сфере HR (с большим желанием рассмотрим и без него...

Поиск линейного персонала. Ответ на входящие звонки соискателей. Совершение холодных звонков соискателям. Размещение вакансий на профильных сайтах. Составление профиля кандидата.

Мы ценим ответственность, самостоятельность, умение принимать решения. Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала от 3х лет.

Дружная команда Службы подбора персонала корпоративного блока Средний и Малый бизнес (СМБ) заинтересована в сотрудничестве с энергичным и целеустремленным профи...

Грамотную речь и лёгкость в общении. Ответственность и умение работать в режиме многозадачности. Желание развиваться в подборе персонала (опыт в...

Менеджер по подбору персонала (массовый подбор курьеров). Массовый подбор курьеров: от первичного контакта до выхода на работу. Работа с откликами...

Желателен опыт в подборе персонала (даже самый минимальный!), остальному обучим. Готовность и желание расти и развиваться, ориентация на результат.

Помощь и наставничество в процессе работы. Твои будущие задачи: Осуществление массового подбора персонала на всех этапах: от первого звонка кандидату...

Подбор персонала в СПб и филиалы компании в Москве, Екатеринбурге, Ростове-на Дону (рабочий персонал и офисные сотрудники).

Умение разобраться в сути любой вакансии. Хорошее владение инструментами поиска и оценки персонала. Коммуникабельность и открытость, индивидуальный, позитивный подход.

Самостоятельный подбор сотрудников офиса: экономист, маркетолог, менеджер по оптовым продажам, it- специалист, руководитель онлайн отдела и т. д.

Опыт работы в подборе персонала от полугода. Высшее образование. Стрессоустойчивость. Активность, умение работать в режиме многозадачности. Если у вас есть...

Полный цикл рекрутмента: от снятия заявки с руководителя до вывода на работу сотрудника. Подбор персонала на различные позиции: производство, склад...