Вакансии в городе Санкт-Петербург

Требуемый опыт работы на должности директора по персоналу от 5-ти лет. Высшее образование. Опыт на должности директора по персоналу...

Мы считаем HR проектами (системами): систему карьерного роста/грейдирования и мотивации, корпоративную культуру, систему оценки и подбора персонала, систему стажировки...

Опыт работы от 1 года на должности, связанной с кадрами (специалист отдела кадров, менеджер по персоналу, HR-менеджер и т...

Подбор персонала, расстановка кадров. Ведение полного кадрового делопроизводства. Корректировка/разработка ЛНА. Разработка перспективных и текущих планов по труду. Подготовка отчетности.

Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Коммуникабельность и умение работать в команде. Ответственность и организованность. Знание современных методов...

Поиск и подбор персонала согласно требованиям компании,первичный отбор: скрининг резюме, организация тестирования и собеседования. Ведение кадрового делопроизводства.

Опыт работы заместителем руководителя отдела персонала/ведущим специалистом/менеджером по персоналу в HoReCa. Знание суммированного учета. Опыт работы с иностранными...

Участие в построении отдела. Участие в формировании организационной структуры и закреплении функциональных обязанностей. Разработка должностных инструкций. Развитие и поддержание эффективности...