Всего найдено 6 вакансий
Санкт-Петербург
Универсальность: обладать широким бизнес-кругозором, понимать цепочку создания ценности и влияние тех или иных инициатив на все части бизнеса.
Идентифицировать узкие места в системе, процессе и людях, инициировать и драйвить внедрение изменений, чтобы повышать уровень инноваций, бустить операционную эффективность...
Санкт-Петербург
Опыт 3+ лет в HR-менеджменте. Навыки: стратегическое мышление, управление изменениями, знание HR брендинга, работа с системами (Битрикс24...
Стратегия управления персоналом | Массовый подбор | Адаптация и мотивация. Управление корпоративной культурой | Внутренние коммуникации | Работа с HR Брендом.
Санкт-Петербург
Аналогичный управленческий HR опыт работы в сфере продаж/медицины от 5 лет со штатом 500+. Глубокое понимание всех курируемых...
Реализовывать HR стратегию принятую в Группе компаний. Курировать процесс обучения (Soft Skills, Hard Skills) и развития персонала в рамках согласованных...