Вакансии в городе Санкт-Петербург

Успешный опыт рекрутинга от 2-х лет и широкий технический кругозор (опыт работы в IT-компаниях будет плюсом).

Полный цикл рекрутинга: Junior/Middle/Senior на IT-позиции и back-office. Тесное сотрудничество с нанимающими менеджерами и коммуникация с...

Опыт работы в КДП и отличное знаний программы 1С. Ответственность, внимательность, профессиональная грамотность. Доброжелательность и желание работать с людьми.

Полное ведение КДП. Работа в программе 1С ЗУП (приказы по личному составу, прием, перевод, увольнения, командировки). Ведение учета листков...

Для нас важно, чтобы кандидат имел: Опыт работы на всех перечисленных участках HR работы не менее двух лет.

Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований. Оценка кандидатов согласно профилю должности. Мониторинг рынка труда...

Высшее образование. Подтвержденный опыт работы на аналогичной должности не менее 2-х лет, в т.ч. "холодный" поиск, поиск редких...

Поиск и подбор персонала на вакантные должности (размещение вакансий в интернете, на корпоративном сайте). Проведение телефонных интервью, первичных собеседований, оценка...

Высшее образование (журналистика/управление персоналом/связи с общественностью). Опыт работы от 1 года в аналогичной должности. Умение писать грамотные и...

Развитие корпоративной культуры компании, участие в запланированных мероприятиях. Информационное сопровождение мероприятий на внутренних ресурсах: написание анонсов мероприятий, новостей, интервью (email...

Высшее образование. Опыт работы от 1,5 лет (рекрутером, менеджером по подбору персонала,HR менеджером) Готовы рассмотреть без опыта работы...

Точечный подбор административного, офисного и врачебного персонала. Поиск и определение наиболее эффективных площадок для размещение вакансий. Проведение первичного интервью и...

Опыт работы в подборе персонала от года, приветствуется опыт работы в медицинских/фармацевтических организациях. Высокий уровень самоорганизации, умение работать в...

Медкомиссия 1»- сеть медицинских центров в Санкт- Петербурге и Москве. С 2008 года проводим все виды медосмотров, освидетельствований, осуществляем инструментальные...

Знание ТК РФ, ФЗ РФ. - Знание 1 С ЗУП 8.3. - Опыт работы с различными системами оплаты труда. -

Ведение КДП - 150 чел. - Составление, внесение изменений в Штатное расписание, график отпусков, действующие ЛНА. - Проверка табеля учета рабочего времени. -

У вас есть опыт работы в C&B в компаниях с численностью от 500 чел от 2 лет.

Разработка, внедрение и администрирование системы компенсаций и льгот, анализ действующей СМОТ. Участие в обзорах заработных плат. Разработка ЛНА в области...

Опыт работы в роли HR BP/ HR generalist. Знание фармацевтической отрасли будет являться преимуществом. Опыт сопровождения изменений и проектов в...

Консалтинг руководителей бизнеса по вопросам управления персоналом и выбора HR-сервисов и инструментов. Адаптация HR-политик и сервисов под направление...

Высшее образование (управление персоналом, социология или психология). Опыт работы с оценкой персонала на аналогичной позиции не менее 3 лет.

Создание полноценной системы оценки персонала в компании с нуля (новая должность и направление). Использование различных инструментов и методов оценки персонала...

Высшее образование. Опыт работы на позиции по обучению и развитию персонала более 1-го года. Грамотная речь, хорошие презентационные навыки.

Разработка, планирование и проведение обучающих программ для производственного персонала. Оценка образовательных потребностей сотрудников и разработка индивидуальных учебных планов.

Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Оконченное высшее образование. Грамотная речь, доброжелательность, нацеленность на результат и умение работать...

Планирование работы отдела, постановка задач менеджерам и контроль за их исполнением (в подчинении 2 крутых HR-менеджера). Взаимодействие с руководителями...

Оконченное высшее образование. Практический опыт поиска и подбора персонала различного уровня. Имеют приоритет кандидаты с дипломом по специальности "Управление персоналом...

Мониторинг рынка труда. Одновременный подбор вакансий (Top management, mid-level, специалисты, бэк офис, редкие специалисты). Полный цикл рекрутинга: поиск, подбор...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности и понимание HR-процессов. Развитые коммуникативные навыки и отсутствие психологических блоков в общении...

Подбор линейного персонала и бэк-офиса. Участие в адаптации новых сотрудников (welcome-тренинг). Мониторинг рынка труда. Участие в обучающих мероприятиях...

Высшее образование. Релевантный опыт работы не менее 3-х лет. Опыт разработки и проведения активных форм обучения: тренинги, семинары, развивающая...

Создание и корректировка рабочих инструкций для сотрудников компании по направлениям оказания услуг. Автоматизация обновления инструкций, создание и обновление корпоративной базы...

Грамотная устная и письменная речь. Опыт работы в сфере стоматологии, медицине на аналогичной должности желателен. Развитая эмпатия, позитивный настрой, коммуникабельность...

Рекрутмент, закрытие вакансий, закрытие линейных и топ вакансий. Ведение кадрового делопроизводства. Точечный и массовый подбор персонала. Размещение вакансий на сайтах...

Проведение на регулярной основе аттестации профессиональных знаний и навыков сотрудников. Опыт работы в аналогичной должности приветствуется. Способность работать в режиме...

Ежемесячное составление графика обучения. Организация и проведение обучающих мероприятий по утвержденному плану. Обучение сотрудников, активное полевое сопровождение сотрудников.

Высшее образование (управление персоналом или психология). Знание составляющих системы управления персоналом. Навык работы в качестве «единого окна» дуп в удаленном...

Координированием политики и процедуры управления персоналом в курируемом подразделении. Консультированием руководителей подразделений по вопросам управления персоналом и проведением менторинга руководителей...

Высшее образование и курсы повышения квалификации или переподготовка по программе "Кадровое делопроизводство". Знание трудового законодательства на высоком уровне.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Подготовка и сдача отчетности.