Санкт-Петербург
Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет. Массовый, вахтовый - будет преимуществом. Готовность много общаться с кандидатами и сотрудниками.
Подбор персонала (вахтовый метод работы - ИТР, линейный): размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью/первичных собеседований (в работе до...