Всего найдено 2 вакансий
Санкт-Петербург
Опыт работы в подборе персонала будет Вашим преимуществом. Грамотная устная и письменная речь, умение находить общий язык с разными людьми.
Подбор персонала, в основном сотрудники сферы финансов: бухгалтера, экономисты, финансисты, профильные программисты. Штат порядка 30 человек.( не массовый подбор).
Санкт-Петербург
Умение находить общий язык с разными людьми, включая иностранных граждан, которые могут не владеть языком свободно. - Умение работать в условиях...
Проведение интервью на открытые вакансии. - Работа с входящим потоком кандидатов, без холодного поиска. - Презентация вакансий и условий работы. -