Вакансии в городе Санкт-Петербург

Готовность работать в команде с подчинением HRD. Высшее образование. Опыт работы в области подбора, адаптации и КДП. Знание трудового законодательства.

Полный цикл рекрутмента: поиск кандидатов(административный, технический, производственный персонал, высококвалифицированные рабочие и т.д.), размещение вакансий, организация проведения интервью, сбор...

Опыт работы в отделе кадров от 3 лет. Знание всех участков кадрового производства. Хорошее знание трудового законодательства и делопроизводства.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, перевод сотрудников в соответствии ТК РФ). Оформление, учет, хранение трудовых книжек и...

Опыт работы в HR сфере (будет Вашим преимуществом). Способность ставить задачи себе, проверять результат, нести ответственность. Желание работать и стремление...

Поиск и подбор персонала. Разработка системы оценки сотрудников, систем стимулирования и поощрения, ведение учета результатов работы. Разработка системы оплаты труда...

Опыт по ведению КДП и работы с иностранными гражданами (миграционный учет) обязателен. Уверенный пользователь ПК, MS Office (Word, Excel), знание...

Поиск и подбор персонала на склад. Ведение кадрового делопроизводства, в том числе миграционного учета иностранных работников. Контроль сроков действия патентов...

Высшее образование. Опыт выстраивания основных процессов в сфере управления персоналом. Грамотная устная и письменная речь. Коммуникабельность, доброжелательность, дипломатичность.

Подбор персонала на вакансии офиса и производства по заявкам руководителей. Сопровождение системы обучения, развития и оценки персонала, организация повышения квалификации...

Опыт в обучении персонала будет преимуществом. Опыт в корпусной мебели от 0,5 года (обязательно).

Проводить первичное собеседование с кандидатом, рассказывать про нашу компанию и условия работы. Все собеседования и обучения будут проводить либо в...

Опыт в точечном подборе (Обязателен). ⁠ ⁠Опыт работы с разными площадками: HH, Авито и пр. ⁠ ⁠Уверенный пользователь ПК. ⁠ ⁠Желание собрать команду...

Участие в формировании кадровой политики организации (штат 30 чел.). ⁠ ⁠Структурирование HR-процессов: подбор, адаптация, обучение. ⁠ ⁠Поиск и подбор персонала на...

Высочайший уровень коммуникабельности и ответственности; доброжелательность и здравая требовательность к себе и окружающим. Опыт работы рекрутером/менеджером по подбору персонала...

Размещение вакансий и привлечение кандидатов. Создание и оформление профиля вакансии (описание, требования, условия работы). Размещение вакансий на различных каналах рекрутмента...

Высшее образование (доп. Образование в сфере психологии, управления, будет преимуществом). Владение различными инструментами поиска и привлечения персонала. Уверенное владение ПК.

Ведение полного цикла подбора персонала. Ведение адаптационных мероприятий. Мониторинг рынка труда и заработных плат. Консультирование руководителей и персонала по кадровым...

С позитивным настроем, желанием много общаться и помогать коллегам. С опытом работы в программе 1С.

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнения, командировки, отпуска и т.д.). Ведение военного учетного стола. Проверка табелей рабочего времени 2 раза...

Ты обладаешь глубоким знанием КДП и особенностей ведения учета на производственном предприятии. Можешь эффективно выстроить коммуникации со смежными подразделениями.

Можешь помочь с подбором и адаптацией персонала. Ведение КДП на 50-70 человек офисных сотрудников. Сдача отчётности в фонды.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве . Знание трудового законодательства (ТК РФ). Навыки работы с 1С:ЗУП или другими HR-системами.

Ведение кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение, отпуска, больничные). Оформление трудовых договоров, допсоглашений, личных карточек. Подготовка приказов и ведение табеля учёта...

Опыт самостоятельного проведения тренингов обязателен. Навыки разработки тренинговых программ. Грамотная устная и письменная речь. Высокая обучаемость, ответственность, организованность.

Разработка обучающих и методических материалов, обучающих пособий, инструкций для сотрудников дилерской сети. Проведение тренингов и экзаменов. Проведение навыковых тренингов.