Санкт-Петербург
Высшее образование (желательно психолого-педагогическое). Пройденный тренинг тренеров. Опыт проведение тренингов и/или опыт разработки учебных курсов от 2 лет.
Профилирование должностей. Проведение оценки профессиональных знаний, проведение оценки компетенций 360 градусов. Методология, разработка, организация и проведение внутреннего обучения, управленческого обучения.