Санкт-Петербург
Опыт работы на аналогичной должности не менее 2х лет в области строительства. Владение современными инструментами в области управления персоналом.
Организационное развитие компании. Вывод на новый уровень корпоративных ценностей и культуры. Развитие команды, организация обучения сотрудников и автоматизации бизнес-процессов...