Всего найдено 9 вакансий
Санкт-Петербург
Опыт подбора персонала в компаниях с развитой системой управления персоналом. Готовность разбираться в профилях вакансий (структура Технического Заказчика, финансово-экономический...
Качественное закрытие вакансий Компании. Своевременная коммуникация с Заказчиком в ходе подбора, предоставление обратной связи и предложение по оптимальным вариантам закрытия...
Санкт-Петербург
Высшее образование. Опыт работы на должности менеджера по подбору персонала/рекрутера от трех лет. Активная жизненная позиция, грамотная речь, внимание...
Поиск и подбор персонала во все отделы и участки (Производство, Продажи, Маркетинг и т.д.). Ведение базы кандидатов и формирование...
Санкт-Петербург
Высшее образование в области управления персоналом. - Опыт работы в должности HR, менеджера по персоналу не менее 2-х лет. -
Поиск и привлечение лучших и эффективных специалистов под задачи компании. - Разработка политики по персоналу. - Разработка и внедрение программ мотивации и...
Санкт-Петербург
Знание трудового законодательства РФ. Знание основ миграционного законодательства РФ. Понимание принципа начисления заработной платы. Умение работать в режиме многозадачности.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (60 человек). Поиск и подбор персонала, взаимодействие с руководителями структурных подразделений. Сдача отчетности (СФР...
Санкт-Петербург
Релевантный опыт работы от 1 года (желательно в строительных организациях). Грамотная письменная и устная речь. Высокий уровень коммуникации, ответственность, нацеленность...
Поиск и подбор кандидатов (линейный персонал, ИТР и АУП) – основная задача. Ведение отчетности. Участие в проектах и мероприятиях HR-отдела.
Санкт-Петербург
Успешный опыт в подборе от 3-х лет. Системный подход к решению задач. Высокая работоспособность. Опыт массового подбора персонала.
Наша компания выполняет строительно-монтажные работы и комплектацию строительных объектов. Компания "Строительные технологии" на рынке с 2010 года, выполняем комплектацию...
Санкт-Петербург
Высшее образование (преимущественно: экономика, менеджмент), дополнительное профильное и бизнес-образование приветствуется. Опыт аналогичной работы от 3-х лет в части...
Искать уникальных специалистов на рынках труда Москвы и Санкт-Петербурга и работать с нестандартными профилями вакансий. Разрабатывать карты поиска, реализовывать...
Санкт-Петербург
Высшее, среднее специальное (психология, юриспруденция, менеджмент будет преимуществом). Уверенный пользователь Microsoft office. Опыт ведения кадрового документооборота и желание его вести.
Ведение КДП в полном объеме. - Восстановление кадрового документооборота. - Консультирование работников по трудовым вопросам. - Подбор персонала (линейный персонал + офис). -