Санкт-Петербург
Высшее профильное образование, либо проф. переподготовка. Экспертные знания ТК РФ, 1С ЗУП, воинского учета. Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства.
Организация и обеспечение процесса подбора и найма персонала: подбор специалистов разных уровней: административный персонал, инженерно-технический, руководители высшего звена.