Вакансии в городе Санкт-Петербург

Опыт управления людьми. Опыт принятия управленческих решений. Навык работы в режиме многозадачности и на результат. Готовность быть "практикующим" тренером, а...

Развитие нового офиса. Рекрутинг и развитие агентов. Работа с ключевыми показателями эффективности. Самостоятельная работа в "полях", чтобы показывать личный пример.

Опыт работы в онлайн-школе от 1.5 лет, опыт работы на аналогичной должности от 2.5 лет.

Выполнение плана продаж и ежемесячных плановых показателей. Планирование и исполнение стратегии развития отдела продаж. Создание системы материальной и нематериальной мотивации.

Опыт работы в транспортной экспедиции на позиции ведущего менеджера/руководителя коммерческого отдела или отдела продаж. Наличие также собственной клиентской базы.

Руководство отделом : подбор, обучение, стажировка новых сотрудников, развитие уже работающих менеджеров и специалистов. Формирование плана продаж для отдела в разрезе...

Ввиду масштабирования и амбициозных планов мы ищем в нашу команду позитивного, ответственного, исполнительного, целеустремленного, стрессоустойчивого руководителя отдела продаж.

Командная игра. - Выполнять плановые показатели. - Развивать отдел продаж. 12. БОЛЬШОЙ АССОРТИМЕНТ УСЛУГ.

Опыт в продажах новостройкоек и отличное знание рынка Санкт-Петербурга обязательны. Опыт управления персоналом: Планирование. Делегирование. Контроль. Обучение и адаптация...

Контролировать действующие показатели по продажам, обеспечивать их стабильный рост в соответствии с планами. Организовывать обучение команды и составлять календарь митингов.