Санкт-Петербург
Опыт работы на аналогичной должности (как преимущество). Ответственность. Опыт управления персоналом.
Инспектирование номеров после уборки горничных. Обучение младшего персонала. Отчетность. Контроль порядка в гостинице. Проведение инвентаризации.