Вакансии в городе Санкт-Петербург

Успешного закрытия вакансий от 3 лет, также ты знаешь на какие метрики можешь влиять и как. Навыки поиска кандидатов не...

Закрывать вакансии : проджектов, продуктов, аналитиков, 1С разработчиков и аналитиков, тестировщиков, сетевых инженеров, админов баз данных и др ( у нас...

средне-специальное или высшее образование. - развитые коммуникативные навыки общения и установления контакта с соискателями. - опыт работы в подборе персонала от...

работа на основных Job-сайтах для поиска кандидатов: размещение вакансии, отработка откликов, поиск резюме. - проведение активных мероприятий по работе с...

Высшее или среднее профессиональное образование. Опыт в подборе и адаптации от 2-х лет. Знание принципов и методов подбора персонала.

Работа с заявками по подбору (технического и офисного) персонала. Мониторинг и анализ ситуации на рынке труда. Использование различных методов поиска...

Высшее образование. Опыт работы в сфере ИТ рекрутмента от года. Умение работать с большими объемами информации, более 20 ИТ вакансий...

Находить таланты: отклики, холодный поиск (открытые источники, networking, мессенджеры, проф. сообщества, форумы, соцсети, Boolean search). Взаимодействовать с кандидатами, проводить телефонные...

Умение убедить/заинтересовать кандидата, рассказывая о Компании и вакансиях. Умение аккуратно составлять тексты вакансий и письма кандидатам, давать обратную связь.

Обеспечение своевременного и качественного подбора персонала. Подбор персонала по разным направлениям. Полный цикл рекрутинга: от формирования портрета кандидата до курирования...

Высшее профильное образование или высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование. Стаж работы в области подбора, адаптации и аттестации персонала...

Предоставление телекоммуникационных услуг органам государственной власти, государственным учреждениям и коммерческим организациям, а также услуг транкинговой радиосвязи стандарта TETRA.

Успешный опыт подбора персонала от 1 года (опыт работы в федеральных компаниях в проф. подборе будет преимуществом). Искренняя любовь к...

Что необходимо делать: Подбирать на интересные и сложные вакансии (точечный подбор на линейные позиции в направлении Инфраструктура, В2В...

Высшее или среднее специальное образование. Умение устанавливать контакт с людьми. Умение держать в фокусе поставленные цели и задачи.

Подбирать кандидатов на массовые вакансии. Проводить телефонные и очные интервью с кандидатами. Вести отчетность о проделанной работе. Посещать ВУЗы и...