Вакансии в городе Санкт-Петербург

Каким мы видим нашего управляющего? КАНДИДАТЫ БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ НА РЕЛЕВАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ НЕ РАССМАТРИВАЮТСЯ. Общий опыт работы в сфере гостеприимства...

Что нужно делать? Ведение 2-х ресторанов сети. Организация и контроль бесперебойной работы ресторана. Стажировка и адаптация новых сотрудников.

Любишь общаться и легко устанавливаешь контакт с людьми. Быстро учишься и позитивно воспринимаешь обратную связь. Умеешь и любишь работать в...

Открытие и закрытие ресторана. Планирование, организация и контроль соблюдения стандартов обслуживания. Управление персоналом. Создавать благоприятную атмосферу для гостей заведения.

Опыт работы старшим продавцом/администратором в сфере HORECA от 1 года. Знание и применение стандартов сервиса. Желание обучаться и развиваться...

Работа с кассой, открытие/закрытие кассового дня, ведение отчетности за смену. Заказ, прием товара (работа в программе 1C).

Опыт работы на должности "Менеджер ресторана" от 1-го строго обязателен. Хорошо развитые управленческие и организаторские навыки. Знание R-KEEPER.

Организация бесперебойной работы ресторана (оперативное управление сменой - зал и касса). Планирование и рациональная организация рабочего времени персонала. Контроль за соблюдением...

Грамотная речь и развитые коммуникативные навыки. Стрессоустойчивость. Ответственность. Умение работать в команде.

Бронирование столов. Встреча и размещение гостей в зале. Создание комфортных условий для посетителей и доброжелательной атмосферы в ресторане.

Опыт работы в ресторанах или клубах на данной должности. Знание программы IIKO или ее аналогов. Знание стандартов обслуживания.

Обучение и мотивация персонала (официанты, сомелье, хостес, бармены). Поддержание высокого уровня сервиса, контроль всего цикла обслуживания гостей. Решение конфликтных ситуаций.

Обязательно должна быть искренняя любовь к людям и позитивный настрой! * Опыт работы от 2-х лет! * Знание ПК, Iikо. *

Планирование, организация и контроль работы ресторана. * Планирование и рациональная организация рабочего времени персонала. * Координация работы с другими подразделениями, контроль заказов...