Вакансии в городе Санкт-Петербург

Всего найдено 7 вакансий

СП.АРМ

Рекрутер

Полный день
| СП.АРМ

Санкт-Петербург

Успешный опыт рекрутинга от 2-х лет и широкий технический кругозор (опыт работы в IT-компаниях будет плюсом).

Полный цикл рекрутинга: Junior/Middle/Senior на IT-позиции и back-office. Тесное сотрудничество с нанимающими менеджерами и коммуникация с...

Семейная стоматология

HR менеджер/ рекрутер

Полный день
| Семейная стоматология

Санкт-Петербург

Высшее образование. Опыт работы от 1,5 лет (рекрутером, менеджером по подбору персонала,HR менеджером) Готовы рассмотреть без опыта работы...

Точечный подбор административного, офисного и врачебного персонала. Поиск и определение наиболее эффективных площадок для размещение вакансий. Проведение первичного интервью и...

ГБУЗ Ленинградская областная клиническая больница

Менеджер по персоналу

Полный день
| ГБУЗ Ленинградская областная клиническая больница

Санкт-Петербург

Высшее образование. Подтвержденный опыт работы на аналогичной должности не менее 2-х лет, в т.ч. "холодный" поиск, поиск редких...

Поиск и подбор персонала на вакантные должности (размещение вакансий в интернете, на корпоративном сайте). Проведение телефонных интервью, первичных собеседований, оценка...

Ведущий специалист кадрового администрирования (КДП)

Полный день
| Многопрофильный холдинг

Санкт-Петербург

Образование высшее, экономическое, бухгалтерское. Экспертные знания в области трудового права, КДП и умение применять на практике. Знание миграционного законодательства в...

Полный цикл кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные, табели, графики отпусков, штатное расписание). Ведение трудовых книжек. Работа с 1...

Многопрофильная клиника Скандинавия. Клиника репродукции Скандинавия АВА-ПЕТЕР

Менеджер по компенсациям и льготам

Полный день
| Многопрофильная клиника Скандинавия. Клиника репродукции Скандинавия АВА-ПЕТЕР

Санкт-Петербург

У вас есть опыт работы в C&B в компаниях с численностью от 500 чел от 2 лет.

Разработка, внедрение и администрирование системы компенсаций и льгот, анализ действующей СМОТ. Участие в обзорах заработных плат. Разработка ЛНА в области...

Санкт-Петербург

Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Оконченное высшее образование. Грамотная речь, доброжелательность, нацеленность на результат и умение работать...

Планирование работы отдела, постановка задач менеджерам и контроль за их исполнением (в подчинении 2 крутых HR-менеджера). Взаимодействие с руководителями...

Санкт-Петербург

Оконченное высшее образование. Практический опыт поиска и подбора персонала различного уровня. Имеют приоритет кандидаты с дипломом по специальности "Управление персоналом...

Мониторинг рынка труда. Одновременный подбор вакансий (Top management, mid-level, специалисты, бэк офис, редкие специалисты). Полный цикл рекрутинга: поиск, подбор...

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию