Санкт-Петербург
Опыт работы в сфере подбора рабочего персонала (желательно производство) от 1 года. Легко общаться, уметь быстро закрывать одновременно несколько вакансий.
Обеспечение полного цикла подбора сотрудников (публикация вакансий, работа с резюме кандидатов, взаимодействие с руководителями отделов, проведение первичного интервью, контроль последующих...