Санкт-Петербург
Имеет опыт работы в HR от года. Любит людей и хочет заботиться о том, чтобы им было хорошо.
Курировать все HR-функции в компании. Развивать и поддерживать корпоративную культуру. Повышать лояльность и вовлеченность сотрудников. Развивать HR-бренд компании.