Вакансии в городе Санкт-Петербург

Опыт ведения кадрового делопроизводства. Любовь к документам. Знание 1С:ЗУП и Трудового законодательства РФ. Внимательность, скрупулёзность, инициативность.

Ведение кадрового делопроизводства по трем небольшим юридическим лицам. Подписание документов по воинскому учету и охране труда с сотрудниками (ведутся аутсорсинговой...

Опыт работы от 1 года. Знание КДП. Знание трудового законодательства РФ. Знание 1С: ЗУП 8.3.

Ведение КДП в полном объёме (штат ≈310 чел.; в отделе персонала 3 чел.). Подбор персонала. Участие в организации корпоративных мероприятий.

Знание трудового законодательства, отслеживание изменений. Опыт работы в аналогичной должности от 6 лет. Работа в 1С: ЗУП (зарплата и...

Разработка и актуализация локальных нормативных актов, должностных инструкций. Формирование пакета документов на трудоустройство, увольнение. Обработка всех кадровых заявлений, приказов и...

Опыт работы в направлении кадрового делопроизводства. Желателен опыт работы с SAP. Знание норм трудового законодательства РФ.

Ведением кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформлением приемов, переводов, изменений условий трудового договора и увольнений работников. Оформлением справок.

Знание трудового кодекса РФ, законодательства в сфере трудовых отношений - знание общей нормативной базы и куда нужно посмотреть при необходимости.

Оформление приемов, переводов, увольнений (штат от 140 до 180 человек, текучесть низкая в год до 90 операций увольнений/приемов).

Опыт работы специалистом по кадрам в коммерческой организации от 2-х лет. Уверенные знания ТК РФ, локальных актов регламентирующих деятельность...

Весь спектр КДП по 5 юридическим лицам общей численностью 200 человек (производство, ип). Контроль и своевременное изменение штатной расстановки и...

Отличное знание трудового законодательства, стандартов кадровой документации.

Ведение кадрового делопроизводства обособленного подразделения. Ведение и своевременное формирование табеля учета рабочего времени работников в ПО «1С ЗУП».

Профильное образование будет преимуществом. Опыт работы на производственных предприятиях. Знание трудового законодательства РФ. Уверенный пользователь 1С: ЗУП 8.3.

Ведение кадрового делопроизводства компании в полном объеме согласно ТК РФ (численность 185 чел.). Формирование и ведение личных дел работников, внесение...

Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет. Умение выполнять задачи четко и в поставленные сроки.

Весь цикл КДП (на данный момент на участке в районе 100 человек): прием, перевод, отпуска, увольнения и т.д.